Horsepower
Mindpower |
Angebot 7:
|
Führungstrainings
für Manager |
Horsepower
Natural Leadership: |
Entdecken
Sie Ihr natürliches Führungspotential! |
Lern- und Trainingsziele:
Folgen
und Führen ++ Selbstbehauptung ++ Wahrnehmung und Urteil
++ Rangordnungsspiele +++ Führen und Geführt werden
++ Fordern und Führen ++
Nähe und Distanz ++ Raubtier und Fluchttier ++ Gemeinsam
Ziele erreichen ++ Begrenzung und Freiheit ++ Verstand und Gefühl
++ Kommunikation und Körpersprache ++ Konzentration und Energie
++ Motivation und Versammlung ++ Vertrauen und Stärke ++
Bewegung und Beharrlichkeit ++ Autoritär und Autorität |
Das
Ziel unseres Horsepower-Seminars
ist es, Menschen darin
auszubilden, ihre eigenen Stärken wahrzunehmen
und anzuwenden, damit sie ein Bewusstsein
ihrer natürlichen Führungseigenschaften
bekommen.  |
Mindpower
Natural Leadership: |
Entwickeln
Sie Ihr natürliches Führungspotential! |
Lern- und Trainingsziele:
Führen
und Vertrauen ++ Selbstbewusstsein ++ Befindlichkeit ändern
++
Emotionale Intelligenz ++ Beziehung herstellen ++
Effizientes Feedback ++ Ziele finden, Ziele erreichen ++
Ressourcen kennen lernen und anzapfen ++ Wahrnehmung und Urteil
++
Wirkung erzielen ++ Überzeugungen ändern ++ Selbstmotivation,
Fremdmotivation ++
Neuro-Logische Ebenen ++ Konsequenz |
Das
Ziel unseres MINDPOWER-Seminars
ist es - zusätzlich zu den Lerninhalten des HORSEPOWER-Seminars
- Menschen darin auszubilden,
ihre eigenen Emotionen zu kontrollieren
und die innere Kraftquelle ihrer emotionalen Intelligenz
anzuzapfen, damit sie ihre natürlichen
Führungseigenschaften effizient einzusetzen lernen.
 |
Horsepower
~ Mindpower
einfach
besser
führen
- Finden
Sie Ihren eigenen Weg
- Testen
Sie Ihre Stärken ohne Druck
-
Gewinnen Sie Ihre Erkenntnisse aus dem eigenen Erleben
-
Lernen Sie, Ihren Stärken zu vertrauen
|
Pferde
sind dabei unsere natürlichen Partner. Sie
wirken wie Röntgenapparate: Wir durchschauen
uns mit ihrer Hilfe selbst - ganz ohne Arzt und Therapeut und ganz
ohne schmerzlichen Eingriff in unsere Psyche. Was zählt, sind
die eigene Wahrnehmung und die Schlussfolgerungen
daraus. So
werden wir zu unserem eigenen Coach. Die Ergebnisse sind verblüffend
und nachhaltiger als bei jeder anderen Form des Lernens und des
Trainings. Der Grund: Sie sind unsere eigene Schöpfung!
|
Die beiden Seminare im Vergleich:
Ziel des HORSEPOWER-
Basis-Seminars mit Pferden ist es, das individuelle Führungspotential
aufzudecken. Das MINDPOWER - Aufbau-
Seminar geht noch einen Schritt weiter: Es lehrt jeden einzelnen,
sein spezielles Führungspotential selbst zu entwickeln und
seine größte Kraftquelle kennen zu lernen:
die eigenen natürlichen Anlagen.
In beiden Seminaren geht es nicht
um herkömmliche Führungstechniken oder so genannte
„Management by...“ -Verfahren. Denn
das sind Methoden, die laut Gehirn- und Lernforschung eher der linken
Gehirnhälfte zugeschrieben werden. So wird
auch hier jeder zu seinem eigenen Coach. Die Ergebnisse sind verblüffend
und nachhaltiger als bei jeder anderen Form des Lernens. Kein Wunder:
Denn sie sind seine eigene Schöpfung!
Wo
finden die Seminare statt?
Die Führungstrainings finden
auf idyllisch gelegenen Reiterhöfen statt.
Erfahrung im Umgang mit Pferden ist nicht nötig. Der direkte
Kontakt in den einzelnen Trainingsschritten ist jeweils nur kurz
und wird bei Bedarf von erfahrenen Pferdeleuten begleitet.
Ihr Trainer:
Die Seminare werden geleitet von Heinz
Welz (57). Er ist seit über 25 Jahren Journalist
(u.a. „Impulse“, „Wirtschaftswoche“) und
beschäftigt sich ebenso lange mit Pferden (u.a. vielfacher
NRW-Meister). Er studierte Wirtschafts- und Kommunikationswissenschaften
und arbeitet heute vorwiegend als Persönlichkeitstrainer
(NLP, FOL-KOMM-EN©, Kognitive Therapie).
Ausführliche weitere Infos zu den HORSEPOWER-
und MINDPOWER-Seminaren
bei Sabine Welz: sabine@heinzwelz.de |
aus: Markt
und Wirtschaft, Ausgabe 3/2007

|
Pferdeflüstern
für Manager
Zwei-Tages-Spezialseminar
für Führungskräfte
Exklusiv,
intensiv, wirksam – mit Bernd Osterhammel und
Heinz Welz |

|
Wir
treffen uns mit maximal 8 Teilnehmern am ersten Seminartag
auf dem Privathof Osterhammel in Benroth. Im Anschluss an
die gemeinsame Kennenlernenrunde begegnen wir erstmals auf
ganz besondere Art den Pferden, den Co-Trainern dieses Wochenendes.
Dann
wird der erste Gesprächsfaden zwischen Heinz Welz und
einem ihm fremden Pferd aufgenommen, das Sie für ihn aussuchen.
Sie erleben als
praktischen Einstieg ins Thema die typischen Gesetzmäßigkeiten
eines Gesprächs über Führung und Folgen, Kommunikation
und Konfliktlösung sowie die Grundbedingungen von Leadership.
Im
zweiten Teil des Tages lernen Sie die sechs maßgeblichen Erkenntnisse
aus Bernd Osterhammels Arbeit mit Pferden kennen, die sein eigenes Führungsverhalten
als Unternehmer entscheidend beeinflussten und zu einem enormen Unternehmenserfolg
führten:
1.
Vertrauen und Respekt, die geniale Basis für Leichtigkeit
im Miteinander
2.
Wir wirken immer; die Frage ist wie
3.
Wer sich mit jemand anderem leicht bewegen will, sollte wissen, was
ihn bewegt
4.
Talente erkennen und fördern, bringt Vorsprung
5.
Das größte Potential liegt im Hier und Jetzt
6.
Angst gehört nicht in die Firma
Im
Anschluss daran erläutert Heinz Welz den psychologischen
Hintergrund von Sinn und Nutzen dieser Art Umgang mit
Pferden für Führungskräfte, und er beschreibt
darüber hinaus die phänomenalen Auswirkungen
auf das gesamte Leben eines Menschen mit Blick auf
eine sinnvolle und erfolgreiche Lebensführung. |

|
 |
Der
darauf folgende Tag gehört der Praxis: Sie erleben
sich und die anderen Teilnehmer in unterschiedlichen
Führungssituationen. Die Pferde fördern Ihre
typischen Strategien und Verhaltensweisen in vergleichbaren
Situationen zutage. Die sechs Basiserkenntnisse vom Vortag
erleben Sie live an der eigenen Person: Respekt und Vertrauen – die
Basis für Leichtigkeit; Sie bekommen Ihre Wirkung
unmittelbar und ehrlich gespiegelt; Sie bewegen und werden
bewegt; Sie erkennen Ihre Stärken und Schwächen
und die des anderen auf einen Blick; Sie erleben sich
auf wundersame Weise im Hier und Jetzt. Ihr Bewusstsein
für Führung wird sich verändern, nicht
in erster Linie weil Sie es lernen, sondern weil Sie
es erleben. |
Den
Abschluss bildet eine ausführliche Besprechung darüber,
was wir und die Pferde voneinander lernen und erfahren konnten.
Gemeinsam mit den Trainern gehen Sie den Ursachen Ihres Verhaltens
auf den Grund, entdecken neue Ressourcen und entwickeln neue
Strategien.
Für
die Teilnahme am Seminar brauchen Sie keinerlei Pferdekenntnis.
Ort:
Privatstall Osterhammel, 51588 Benroth
Anmeldung: heinzwelz@gmx.de;
Rückfragen: 02292-800120; 0171- 53 04 885
|
Pferdeflüstern
für Manager: Die Broschüre im pdf-Format finden Sie hier

Heinz Welz |
Ein
paar Foto-Impressionen und Teilnehmerstimmen für
Sie, damit
Sie sich ein Bild machen können |
 |
 |
Bernd
Osterhammel |
Offenes
Seminar Nümbrecht
2006 |
 |
Adolf
Sommer: „Die
Teilnahme am Seminar war das Beste, was ich zum Thema Führung
jemals erfahren habe. Das Training mit Pferden hat für
mich "Führen und Folgen" wirklich erlebbar
gemacht und ich habe viele wertvolle Erkenntnisse für
meine tägliche "Führungspraxis" im
Unternehmen gewonnen.“ |
 |
Tina
Gordon : „Das
Seminar war eine Bereicherung für mein Leben. Führung?
Theoretisch kann ich alles. Hier habe ich es „erlebt“.
So bleibt es haften.“ |
 |
Einen ausführlichen Artikel zum Seminar
(aus Bayerns Pferde 1/2008)
lesen Sie hier
 |
Führungsseminar
für 140 Mitarbeiter von
Porsche Österreich
2005 |
|
Dr.
Peter Dolensky: "Meine
Kenntnisse in Sachen Kommunikation konnte ich in diesem
Seminar wunderbar erweitern. Mir ist klar geworden, worin
Euer Erfolg liegt: Erstens seid Ihr außerordentlich
gut in Eurem Job, zweitens habt Ihr positive Energie
und Ausstrahlung, und drittens macht Ihr in Eurem Seminar
etwas ganz Außergewöhnliches." |
 |
Lambert
Heyder : „Darin
liegt die Stärke des Konzepts: mithilfe des „Mediums“ Pferd
konnte ich Führung emotional ‘erleben’.“ |
|